一、組織領導

公開(kāi)招聘工(gōng)作(zuò)在區(qū)委人(rén)事(shì)工(gōng)作(zuò)領導小(xiǎo)組領導下(xià)進行，由區(qū)教育局組織實施，區(qū)人(rén)力資源和(hé)社會保障局具體(tǐ)指導，區(qū)委機(jī)構編制委員(yuán)會辦公室參與，區(qū)紀委監委駐區(qū)政協機(jī)關紀檢監察組全程監督。

二、招聘原則

（一）堅持德才兼備的(de)用人(rén)原則；

（二）堅持公開(kāi)、平等、競争、擇優的(de)原則；

（三）堅持工(gōng)作(zuò)需要、人(rén)崗相(xiàng)适，注重綜合能力和(hé)專業(yè)

知識相(xiàng)結合。

三、人(rén)員(yuán)編制及管理(lǐ)辦法

（一）招聘錄用人(rén)員(yuán)列入事(shì)業(yè)單位财政全額撥款編制，實行合同聘用制管理(lǐ)。

（二）招聘錄用人(rén)員(yuán)的(de)崗位等級待參加用人(rén)單位競聘後确定。

（三）招聘錄用人(rén)員(yuán)在芙蓉區(qū)教育系統的(de)最低(dī)服務年(nián)限為(wèi)5年(nián)。

四、報考條件(jiàn)

（一）基本條件(jiàn)

1．具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國(guó)籍；遵守中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)憲法和(hé)法律；具有(yǒu)良好(hǎo)的(de)品行和(hé)職業(yè)道(dào)德；具備崗位所需的(de)專業(yè)或技(jì)能條件(jiàn)；具備适應崗位要求的(de)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)；具備崗位所需要的(de)其他(tā)條件(jiàn)。

2．要求有(yǒu)連續五年(nián)及以上(shàng)全日(rì)制普通(tōng)中小(xiǎo)學與招聘崗位一緻的(de)教育教學工(gōng)作(zuò)經曆（截至2024年(nián)8月(yuè)31日(rì)，不含兼職、實習(xí)、參加社會實踐等經曆），且2024年(nián)春季學期仍在全日(rì)制普通(tōng)中小(xiǎo)學工(gōng)作(zuò)。

（二）具體(tǐ)條件(jiàn)

1．學曆：具有(yǒu)本科(kē)及以上(shàng)學曆。

2．教師(shī)資格證：具備相(xiàng)應學段及以上(shàng)與報考學科(kē)一緻的(de)教師(shī)資格證。

3．普通(tōng)話(huà)證：報考語文(wén)和(hé)英語崗位的(de)，應具有(yǒu)二級甲等及以上(shàng)普通(tōng)話(huà)水(shuǐ)平測試等級證書(shū)，報考其他(tā)崗位應具有(yǒu)二級乙等及以上(shàng)普通(tōng)話(huà)水(shuǐ)平測試等級證書(shū)。

4．年(nián)齡：1982年(nián)6月(yuè)1日(rì)及以後出生(shēng)；特級教師(shī)、正高(gāo)級職稱者年(nián)齡可放(fàng)寬至1979年(nián)6月(yuè)1日(rì)及以後出生(shēng)。

（三）資質條件(jiàn)

報考人(rén)員(yuán)至少應符合以下(xià)資質條件(jiàn)之一：

1．獲得地(dì)市(shì)級及以上(shàng)黨委、政府、教育行政部門授予的(de)優秀教師(shī)、優秀教育工(gōng)作(zuò)者、模範教師(shī)等綜合性榮譽；

2．由地(dì)市(shì)級及以上(shàng)教育行政部門認定的(de)首席名師(shī)、學科(kē)帶頭人(rén)、骨幹教師(shī)、教學能手；

3．參加教育行政部門或所屬業(yè)務部門組織的(de)與報考學科(kē)一緻的(de)課堂教學競賽（含教育行政部門組織的(de)一師(shī)一優課、精品課比賽，不含微(wēi)課、錄像課、說(shuō)課比賽、湖(hú)南省在線集體(tǐ)備課比賽等），獲得地(dì)市(shì)級一等獎及省級二等獎以上(shàng)獲獎者。

（四）不得報考的(de)情形

1．曾因犯罪受過刑事(shì)處罰的(de)人(rén)員(yuán)，曾被開(kāi)除中國(guó)共産黨黨籍或被開(kāi)除公職的(de)人(rén)員(yuán)；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的(de)人(rén)員(yuán)；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的(de)人(rén)員(yuán)；

2．在各級各類事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為(wèi)處理(lǐ)規定》被記入事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人(rén)員(yuán)誠信檔案庫，且記錄期限未滿的(de)人(rén)員(yuán)；

3．被依法列為(wèi)失信聯合懲戒對(duì)象的(de)人(rén)員(yuán)；

4．因違反師(shī)德師(shī)風(fēng)、職業(yè)道(dào)德等相(xiàng)關規定被查處或造成重大負面影響的(de)人(rén)員(yuán)；

5．報考人(rén)員(yuán)不得報考聘用後即構成應回避關系的(de)招聘崗位；

6．法律、政策規定不得聘用為(wèi)事(shì)業(yè)單位工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)的(de)其他(tā)情形的(de)人(rén)員(yuán)，以及實施了其他(tā)被納入教育領域從(cóng)業(yè)禁止範圍的(de)行為(wèi)的(de)人(rén)員(yuán)；

五、招聘崗位及計(jì)劃

開(kāi)考比例：各崗位符合條件(jiàn)的(de)報考人(rén)數與該崗位招聘計(jì)劃數的(de)比例不得小(xiǎo)于3：1（含3：1）。達不到開(kāi)考比例的(de)，則調整崗位招聘計(jì)劃數。

六、招聘程序

招聘程序為(wèi)：發布公告→報名→資格初審→繳費(fèi)确認→面試（含資格複審）→體(tǐ)檢→考察→公示與聘用，具體(tǐ)時(shí)間(jiān)及安排如下(xià)：

1. 發布公告

2024年(nián)6月(yuè)5日(rì)，在芙蓉區(qū)人(rén)民(mín)政府門戶網站發布招聘公告。

（二）報名

1．報名資料提交時(shí)間(jiān)：2024年(nián)6月(yuè)7日(rì)—6月(yuè)14日(rì)（工(gōng)作(zuò)日(rì)每天9：00－17：00）。

2．報名方式：采用網上(shàng)報名方式，不接受其他(tā)形式報名。請應聘者在規定時(shí)間(jiān)內(nèi)登錄芙蓉區(qū)公開(kāi)招聘教師(shī)網站（zhaopin．furongedu．cn）進行網上(shàng)報名。每人(rén)限報一個(gè)崗位，招聘條件(jiàn)以招聘簡章(zhāng)為(wèi)準。報名時(shí)，報考人(rén)員(yuán)要仔細閱讀本簡章(zhāng)要求，提交的(de)信息應當真實、準确、完整。報考人(rén)員(yuán)提供虛假信息的(de)，一經查實，取消其考試和(hé)聘用資格。

3．資料準備：報名時(shí)需要上(shàng)傳以下(xià)各項資料原件(jiàn)的(de)掃描件(jiàn)：①近(jìn)期兩寸免冠彩色照(zhào)片、②本人(rén)有(yǒu)效居民(mín)身(shēn)份證（正反兩面）、③學曆證、④教師(shī)資格證、⑤普通(tōng)話(huà)證、⑥任教經曆證明(míng)（見附件(jiàn)1模闆）、⑦符合名優骨幹教師(shī)資曆條件(jiàn)之一的(de)材料（證書(shū)或文(wén)件(jiàn)等）、⑧業(yè)績一覽表（見附件(jiàn)2）。要求上(shàng)傳的(de)圖片為(wèi)JPG格式，單張大小(xiǎo)不超過5M。

（三）資格初審

招聘單位對(duì)報考人(rén)員(yuán)提交的(de)信息及資料進行初步審核。請報考人(rén)員(yuán)在2024年(nián)6月(yuè)7日(rì)－14日(rì)期間(jiān)注意及時(shí)登錄報名網站查詢本人(rén)資格初審結果，資格初審通(tōng)過人(rén)員(yuán)不允許修改報名相(xiàng)關信息，資格初審未通(tōng)過人(rén)員(yuán)可在規定時(shí)間(jiān)內(nèi)對(duì)信息進行修正。因報考人(rén)員(yuán)個(gè)人(rén)提交的(de)資料有(yǒu)誤、缺失或上(shàng)傳的(de)圖片質量不符合要求造成無法識别等影響資格審核結果的(de)，不及時(shí)登錄報名網站查看(kàn)資格初審結果導緻不能正常參考的(de)，由報考人(rén)員(yuán)個(gè)人(rén)承擔一切後果。

    （四）繳費(fèi)确認

本次招聘考試收取報名考務費(fèi)100元。繳費(fèi)在資格初審通(tōng)過後進行，繳費(fèi)成功後方為(wèi)完成報名。6月(yuè)15日(rì)12：00繳費(fèi)通(tōng)道(dào)關閉，逾期不能補繳。放(fàng)棄考試或未入圍後續環節的(de)考生(shēng)不予退費(fèi)。

（五）面試

1．面試在2024年(nián)6月(yuè)底進行，具體(tǐ)時(shí)間(jiān)、地(dì)點及相(xiàng)關要求另行通(tōng)知。面試前将進行資格複審，請攜帶報名材料的(de)原件(jiàn)和(hé)複印件(jiàn)參加，資格審核合格人(rén)員(yuán)進入考試。

2．面試方式及具體(tǐ)安排将在芙蓉區(qū)公開(kāi)招聘教師(shī)網站（zhaopin．furongedu．cn）上(shàng)通(tōng)知。考試總分為(wèi)100分，85分為(wèi)合格線，成績保留小(xiǎo)數點後兩位數（四舍五入），考試總分低(dī)于合格線者不予進入體(tǐ)檢程序。

（六）體(tǐ)檢

1．體(tǐ)檢由芙蓉區(qū)教育局統一組織，體(tǐ)檢費(fèi)用由報考人(rén)員(yuán)自(zì)理(lǐ)。

2．按照(zhào)面試總分由高(gāo)到低(dī)排序，根據各崗位的(de)招聘人(rén)數，按1﹕1的(de)比例确定體(tǐ)檢對(duì)象。

3．體(tǐ)檢标準參照(zhào)《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通(tōng)用标準（試行）》執行。

4．出現(xiàn)體(tǐ)檢不合格或者棄權，則從(cóng)報考同一崗位且面試成績達合格分數線以上(shàng)的(de)報考人(rén)員(yuán)中按總分高(gāo)低(dī)依次遞補一次。經醫院确認已受孕的(de)體(tǐ)檢對(duì)象保留資格，待産假期滿後再進行體(tǐ)檢，如體(tǐ)檢出現(xiàn)不合格或放(fàng)棄則不再遞補。

（七）考察

1．體(tǐ)檢合格人(rén)員(yuán)進入考察程序。

2．考察由芙蓉區(qū)教育局組織實施，參照(zhào)公務員(yuán)錄用考察有(yǒu)關規定進行，考察時(shí)間(jiān)另行通(tōng)知。

3．出現(xiàn)考察不合格或者棄權，則從(cóng)報考同一崗位且考試成績達合格分數線以上(shàng)的(de)報考人(rén)員(yuán)中按總分高(gāo)低(dī)依次遞補一次，經體(tǐ)檢合格後進入考察程序。

（八）公示與聘用

1．考察合格人(rén)員(yuán)即為(wèi)拟聘用人(rén)員(yuán)，拟聘用人(rén)員(yuán)名單報芙蓉區(qū)委人(rén)事(shì)調配工(gōng)作(zuò)領導小(xiǎo)組審定後在芙蓉區(qū)人(rén)民(mín)政府門戶網站進行公示，公示期為(wèi)7個(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)。公示期間(jiān)放(fàng)棄，或被舉報且查實為(wèi)不合格導緻崗位空缺的(de)，不再遞補。

2．經公示無異議(yì)後統一辦理(lǐ)聘用相(xiàng)關手續，所有(yǒu)聘用人(rén)員(yuán)須與用人(rén)單位簽訂聘用合同，按規定約定試用期。試用期滿合格的(de)，予以正式聘用；不合格的(de)，取消聘用。

七、紀律要求

（一）資格審查貫穿招聘工(gōng)作(zuò)全過程，任何環節發現(xiàn)報考人(rén)員(yuán)不符合報考條件(jiàn)、隐瞞真實情況或弄虛作(zuò)假的(de)，一經查實，取消考試或聘用資格，由此造成的(de)一切損失由報考人(rén)員(yuán)自(zì)行承擔。

（二）對(duì)報考人(rén)員(yuán)、招聘單位和(hé)招聘工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)在公開(kāi)選聘中違紀違規行為(wèi)的(de)認定與處理(lǐ)，按《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為(wèi)處理(lǐ)規定》（人(rén)社部令第35号）執行。構成犯罪的(de)，依法追究刑事(shì)責任。

八、其他(tā)

（一）本次招聘考試各個(gè)程序的(de)具體(tǐ)安排、通(tōng)知、相(xiàng)關信息等均通(tōng)過芙蓉區(qū)公開(kāi)招聘教師(shī)網站（zhaopin．furongedu．cn）予以公示，請報考人(rén)員(yuán)注意及時(shí)查看(kàn)。未按要求參加的(de)，視(shì)為(wèi)自(zì)動放(fàng)棄。

（二）聘用人(rén)員(yuán)中原具有(yǒu)事(shì)業(yè)編制的(de)人(rén)員(yuán)需自(zì)行與原單位解除人(rén)事(shì)關系，在規定時(shí)間(jiān)內(nèi)未能辦理(lǐ)相(xiàng)關手續的(de)視(shì)為(wèi)自(zì)動放(fàng)棄。原有(yǒu)社保關系由個(gè)人(rén)負責接續。

（三）本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構舉辦考試培訓班。請廣大報考人(rén)員(yuán)提高(gāo)警惕，切勿上(shàng)當受騙。

（四）本方案由芙蓉區(qū)教育局負責解釋。

業(yè)務咨詢：芙蓉區(qū)教育局組織人(rén)事(shì)科(kē)　0731－84683254        0731－84683244

監督電(diàn)話(huà)：芙蓉區(qū)教育局監督審計(jì)科(kē)0731－84683253

芙蓉區(qū)人(rén)力資源和(hé)社會保障局0731－84683263

技(jì)術支持：芙蓉區(qū)教育信息化(huà)管理(lǐ)中心0731－84896530

附件(jiàn)1：任教經曆證明(míng)模闆

附件(jiàn)2：業(yè)績一覽表

芙蓉區(qū)教育局

芙蓉區(qū)人(rén)力資源和(hé)社會保障局

2024年(nián)6月(yuè)5日(rì)