為(wèi)進一步優化(huà)我區(qū)人(rén)才結構，持續加強高(gāo)素質專業(yè)化(huà)人(rén)才隊伍建設，經研究決定，面向社會公開(kāi)引進優秀教育人(rén)才20名，現(xiàn)将有(yǒu)關事(shì)項公告如下(xià)：

一、引進原則

公開(kāi)、公平、公正、競争、擇優。

二、引進數量和(hé)崗位

三、人(rén)員(yuán)管理(lǐ)和(hé)待遇

1．引進人(rén)才列入望城(chéng)區(qū)全額撥款事(shì)業(yè)編制，實施編內(nèi)管理(lǐ)，與用人(rén)單位簽訂聘用合同。

2．引進人(rén)才符合《長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)教育人(rén)才引進實施辦法》（望人(rén)才辦發〔2023〕5号）文(wén)件(jiàn)要求的(de)，可享受相(xiàng)應人(rén)才待遇。

3．引進人(rén)員(yuán)原具有(yǒu)公務員(yuán)（含參公人(rén)員(yuán)）身(shēn)份或科(kē)員(yuán)以上(shàng)領導職務的(de)均不予保留，原行政或事(shì)業(yè)在編人(rén)員(yuán)需自(zì)行與原單位解除人(rén)事(shì)關系，原有(yǒu)社保關系按國(guó)家(jiā)政策接續。

四、引進資格條件(jiàn)及不得報名情形

（一）基本條件(jiàn)

1．具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國(guó)籍；擁護中國(guó)共産黨的(de)領導和(hé)社會主義制度；遵守中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)憲法和(hé)法律；具有(yǒu)良好(hǎo)的(de)品行和(hé)職業(yè)道(dào)德；身(shēn)心健康，熱愛教育事(shì)業(yè)；

2．符合崗位年(nián)齡、學曆要求，具體(tǐ)要求以引進崗位條件(jiàn)為(wèi)準；

3．具備崗位所需的(de)專業(yè)條件(jiàn)和(hé)工(gōng)作(zuò)能力；

4．具有(yǒu)正常履行職責的(de)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)和(hé)心理(lǐ)素質；

5．具有(yǒu)崗位所需要的(de)其他(tā)條件(jiàn)。

（二）不得報名情形

1．望城(chéng)區(qū)內(nèi)公務員(yuán)（含參公人(rén)員(yuán)）、望城(chéng)區(qū)內(nèi)事(shì)業(yè)編制人(rén)員(yuán)、望城(chéng)區(qū)內(nèi)教育機(jī)構工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)；

2．合同期內(nèi)的(de)特崗教師(shī)；

3．存在性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪記錄的(de)人(rén)員(yuán)；曾觸犯刑律被免予刑事(shì)處罰的(de)人(rén)員(yuán)；曾因犯罪受過刑事(shì)處罰或勞動教養的(de)人(rén)員(yuán)；曾被開(kāi)除中國(guó)共産黨黨籍、公職、共青團團籍、高(gāo)等教育學籍的(de)人(rén)員(yuán)；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查（包括監委調查）的(de)人(rén)員(yuán)；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的(de)人(rén)員(yuán)；

4．在各級各類事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為(wèi)處理(lǐ)規定》被記入事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人(rén)員(yuán)誠信檔案庫，且記錄期限未滿的(de)人(rén)員(yuán)；

5．被依法列為(wèi)失信聯合懲戒對(duì)象且未解除的(de)人(rén)員(yuán)，或經有(yǒu)關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為(wèi)的(de)人(rén)員(yuán)；

6．被辭退未滿五年(nián)的(de)公職人(rén)員(yuán)；尚在最低(dī)服務年(nián)限內(nèi)的(de)人(rén)員(yuán)；未獲得原單位同意的(de)人(rén)員(yuán)；

7．與望城(chéng)區(qū)教育系統解除編內(nèi)聘用關系未滿三年(nián)的(de)人(rén)員(yuán)；2021年(nián)1月(yuè)1日(rì)以後，參加望城(chéng)區(qū)事(shì)業(yè)單位招聘考試面試後放(fàng)棄的(de)，或辦理(lǐ)了事(shì)業(yè)單位工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)聘用審批手續後取消聘用或離職的(de)人(rén)員(yuán)；

8．有(yǒu)違規補課等違反師(shī)德行為(wèi)的(de)人(rén)員(yuán)；

9．具有(yǒu)法律法規、政策規定不得聘用為(wèi)事(shì)業(yè)單位工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)的(de)其他(tā)情形。

五、引進崗位條件(jiàn)

1．學曆及學位：所有(yǒu)崗位最低(dī)學曆要求為(wèi)本科(kē)，最低(dī)學位要求為(wèi)學士。

報名人(rén)員(yuán)的(de)學曆（學位）為(wèi)國(guó)家(jiā)認可的(de)學曆（學位）。對(duì)有(yǒu)疑義的(de)國(guó)民(mín)教育學曆（學位），以省以上(shàng)教育行政部門認定的(de)結果為(wèi)準；對(duì)有(yǒu)疑義的(de)黨校(xiào)學曆（學位），以省委組織部協調相(xiàng)關業(yè)務主管部門認定的(de)結果為(wèi)準；國(guó)外(wài)留學所取得的(de)學曆學位，經教育部認證後，可視(shì)同為(wèi)相(xiàng)同等級國(guó)內(nèi)計(jì)劃內(nèi)統招全日(rì)制學曆。

2．教師(shī)資格證：具有(yǒu)與報名崗位相(xiàng)應及以上(shàng)層次和(hé)相(xiàng)應學科(kē)的(de)教師(shī)資格證書(shū)。

3．普通(tōng)話(huà)水(shuǐ)平：報名語文(wén)崗位的(de)要求二級甲等及以上(shàng)等級證書(shū)，報名其他(tā)崗位的(de)要求二級乙等及以上(shàng)等級證書(shū)。

4．名優教師(shī)引進資格條件(jiàn)

（1）第一類名優教師(shī)。45周歲（1978年(nián)4月(yuè)15日(rì)及以後出生(shēng)）以下(xià)，具備以下(xià)條件(jiàn)之一：國(guó)務院或省級人(rén)民(mín)政府特殊津貼專家(jiā)；輔導學生(shēng)在高(gāo)中學科(kē)競賽全國(guó)聯賽中獲省級賽區(qū)一等獎及以上(shàng)榮譽的(de)學科(kē)競賽教練；培養過健将級運動員(yuán)的(de)優秀教練員(yuán)；教育部新時(shí)代中小(xiǎo)學學科(kē)領軍教師(shī)培養對(duì)象；省級及以上(shàng)名師(shī)工(gōng)作(zuò)室首席名師(shī)。

（2）第二類名優教師(shī)。40周歲（1983年(nián)4月(yuè)15日(rì)及以後出生(shēng)，下(xià)同）以下(xià)，具備以下(xià)條件(jiàn)之一：省級學科(kē)帶頭人(rén)；省級及以上(shàng)名師(shī)工(gōng)作(zuò)室名師(shī)；省級名師(shī)培養對(duì)象；省級及以上(shàng)優秀教師(shī)或優秀教育工(gōng)作(zuò)者；正高(gāo)級教師(shī)；特級教師(shī)；湖(hú)南省芙蓉教學名師(shī)；教育部組織的(de)學科(kē)類現(xiàn)場(chǎng)課堂教學比武、比賽一等獎獲得者；湖(hú)南省未來(lái)教育家(jiā)或精英教師(shī)培養對(duì)象。

（3）第三類名優教師(shī)。40周歲以下(xià)，具備以下(xià)條件(jiàn)之一：地(dì)市(shì)級教育人(rén)才；地(dì)市(shì)級學科(kē)帶頭人(rén)；地(dì)市(shì)級名師(shī)工(gōng)作(zuò)室首席名師(shī)；省級教育行政部門組織的(de)學科(kē)類現(xiàn)場(chǎng)課堂教學比武、比賽一等獎獲得者。

（4）第四類名優教師(shī)。35周歲（1988年(nián)4月(yuè)15日(rì)及以後出生(shēng)）以下(xià)，具備以下(xià)條件(jiàn)之一：省級教育行政部門組織的(de)學科(kē)類現(xiàn)場(chǎng)課堂教學比武、比賽二等獎獲得者或地(dì)市(shì)級教育行政部門組織的(de)學科(kē)類現(xiàn)場(chǎng)課堂教學比武、比賽一等獎獲得者。

六、引進程序

本次公開(kāi)引進按照(zhào)發布公告、網上(shàng)報名、資格初審、履曆分析評價、資格複審、現(xiàn)場(chǎng)試教、專業(yè)面談、體(tǐ)檢、考察、公示、辦理(lǐ)聘用手續等程序進行。

（一）發布簡章(zhāng)

2024年(nián)4月(yuè)15日(rì)在望城(chéng)區(qū)政府門戶網、“望城(chéng)黨建＋”和(hé)“望城(chéng)就業(yè)通(tōng)”微(wēi)信公衆号等相(xiàng)關信息平台發布。

（二）網上(shàng)報名

1．報名時(shí)間(jiān)：2024年(nián)4月(yuè)15日(rì)9∶00－4月(yuè)23日(rì)17∶00。

2．報名方式：本次引進采取網上(shàng)報名，不接受其他(tā)形式報名。請報名人(rén)員(yuán)在規定時(shí)間(jiān)內(nèi)登錄望城(chéng)區(qū)政府門戶網站(http://www.wangcheng.gov.cn)，在網站首頁點擊“長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)2024年(nián)教育人(rén)才公開(kāi)引進報名入口”欄目進入報名系統，選擇相(xiàng)應的(de)崗位進行報名（每人(rén)限報一個(gè)崗位）。系統報名功能于4月(yuè)23日(rì)17∶00準時(shí)關閉，關閉後不再補報。

3．相(xiàng)關要求：

（1）報名人(rén)員(yuán)須上(shàng)傳本人(rén)近(jìn)期免冠正面标準證件(jiàn)電(diàn)子(zǐ)照(zhào)片（紅底或藍(lán)底，JPG格式，20KB以下(xià)）。報名過程中因上(shàng)傳照(zhào)片模糊不清、提交的(de)資料不全、不清晰、不符合要求或未按報名系統的(de)提示準确提供相(xiàng)應資料等情況導緻無法正常報名或資格初審未通(tōng)過的(de)，由此産生(shēng)的(de)一切後果由本人(rén)承擔。

（2）報名人(rén)員(yuán)須仔細閱讀報考簡章(zhāng)，提交完整、合法、真實、準确的(de)報考資料。在公開(kāi)引進任一環節發現(xiàn)報考人(rén)員(yuán)不符合報考條件(jiàn)或弄虛作(zuò)假的(de)，一經查實取消其考試和(hé)錄用資格，并保留追究其法律責任的(de)權利。

（3）本次引進崗位不設開(kāi)考比例。

（三）資格初審

1．于4月(yuè)16日(rì)9∶00－4月(yuè)24日(rì)17∶00進行。根據引進條件(jiàn)及崗位要求，對(duì)報名人(rén)員(yuán)的(de)基本信息、上(shàng)傳材料、報名資格和(hé)條件(jiàn)進行資格初審。初審結果及未通(tōng)過的(de)原因将于4月(yuè)26日(rì)17：00前通(tōng)過報名系統反饋，請報名人(rén)員(yuán)自(zì)行登錄報名系統查詢（不另行反饋）。初審不合格的(de)取消引進資格，合格的(de)進入履曆分析評價環節。

2．因報名人(rén)員(yuán)未及時(shí)查詢初審結果，導緻無法正常參與下(xià)一環節等情形，由報名人(rén)員(yuán)本人(rén)承擔相(xiàng)應後果。

（四）打印報名表

時(shí)間(jiān)為(wèi)2024年(nián)4月(yuè)26日(rì)17∶00至5月(yuè)6日(rì)17∶00。資格初審通(tōng)過的(de)報名人(rén)員(yuán)請登錄望城(chéng)區(qū)政府門戶網站，進入報名系統打印報名表，要求一式兩份，請妥善保管（資格複審等環節還(hái)需提供）。

（五）履曆分析評價

1．履曆分析評價材料報送要求。所有(yǒu)材料須為(wèi)原件(jiàn)掃描件(jiàn)，按照(zhào)清單順序掃描，制作(zuò)成一個(gè)PDF文(wén)件(jiàn)發送至指定郵箱（材料報送時(shí)間(jiān)、清單內(nèi)容和(hé)指定郵箱地(dì)址另行通(tōng)知），逾期未報送的(de)視(shì)為(wèi)自(zì)動放(fàng)棄報名資格。

2．确定入圍資格複審人(rén)員(yuán)名單。履曆分析評價後，原則上(shàng)按照(zhào)不高(gāo)于引進崗位計(jì)劃數1：3的(de)比例确定入圍資格複審人(rén)員(yuán)名單，入圍的(de)最後一名出現(xiàn)同分的(de)，同分者一并進入下(xià)一環節。履曆分析評價成績僅作(zuò)為(wèi)入圍資格複審環節的(de)依據，不計(jì)入綜合成績。

（六）入圍資格複審人(rén)員(yuán)名單公示

入圍資格複審人(rén)員(yuán)名單将在望城(chéng)區(qū)政府門戶網進行公示，請報名人(rén)員(yuán)及時(shí)查看(kàn)相(xiàng)關信息。

（七）資格複審

1．時(shí)間(jiān)、地(dì)點及具體(tǐ)事(shì)項另行公告，請報名人(rén)員(yuán)及時(shí)關注望城(chéng)區(qū)政府門戶網站和(hé)“望城(chéng)黨建＋”微(wēi)信公衆号發布的(de)相(xiàng)關信息。

2．資格複審提交材料主要信息不實、不符合引進條件(jiàn)的(de)，未按照(zhào)規定時(shí)間(jiān)參加資格複審的(de)，資格複審不合格。資格複審不合格的(de)，取消其引進資格。

（八）現(xiàn)場(chǎng)試教和(hé)專業(yè)面談

1．時(shí)間(jiān)、地(dì)點及具體(tǐ)事(shì)項：具體(tǐ)時(shí)間(jiān)另行公告，請及時(shí)查看(kàn)望城(chéng)區(qū)政府門戶網站和(hé)“望城(chéng)黨建＋”微(wēi)信公衆号發布的(de)相(xiàng)關信息。

2．現(xiàn)場(chǎng)試教：現(xiàn)場(chǎng)試教主要考察報名人(rén)員(yuán)把握教學內(nèi)容、課堂教學效果、基礎理(lǐ)論和(hé)專業(yè)知識水(shuǐ)平，以及應聘人(rén)員(yuán)的(de)儀表儀态、行為(wèi)舉止、思維能力、普通(tōng)話(huà)水(shuǐ)平（英語崗位含口語）、臨場(chǎng)應變等能力。滿分為(wèi)100分，合格線為(wèi)80分（含80分），沒有(yǒu)達到合格線的(de)不進入下(xià)一個(gè)環節。

3．專業(yè)面談：專業(yè)面談主要考察報名人(rén)員(yuán)的(de)綜合素質和(hé)專業(yè)素養。滿分為(wèi)100分，合格線80分（含80分），沒有(yǒu)達到合格線的(de)不進入下(xià)一個(gè)環節。

4．綜合成績：綜合成績＝現(xiàn)場(chǎng)試教成績×70％＋專業(yè)面談成績×30％。

所有(yǒu)成績均四舍五入後保留兩位小(xiǎo)數。綜合成績相(xiàng)同的(de)，以專業(yè)面談成績高(gāo)者優先；專業(yè)面談成績相(xiàng)同的(de)，增加小(xiǎo)數位數進行排名，成績高(gāo)者優先，小(xiǎo)數位數不予限制。

5．入圍體(tǐ)檢人(rén)員(yuán)名單确定：按綜合成績高(gāo)低(dī)，以1：1的(de)比例确定體(tǐ)檢入圍人(rén)員(yuán)。

（九）入圍體(tǐ)檢人(rén)員(yuán)名單公示及體(tǐ)檢

1．具體(tǐ)時(shí)間(jiān)、地(dì)點及具體(tǐ)事(shì)項另行公告，請及時(shí)查看(kàn)望城(chéng)區(qū)政府門戶網站和(hé)“望城(chéng)黨建＋”微(wēi)信公衆号發布的(de)相(xiàng)關信息。

2．體(tǐ)檢标準參照(zhào)《公務員(yuán)錄用體(tǐ)檢通(tōng)用标準（試行）》等有(yǒu)關規定執行，如體(tǐ)檢對(duì)象不按時(shí)參加體(tǐ)檢或體(tǐ)檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的(de)，在報名同一崗位且現(xiàn)場(chǎng)試教和(hé)專業(yè)面談成績通(tōng)過合格分數線的(de)人(rén)員(yuán)中按綜合成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分依次遞補，遞補不超過2次。

3．考生(shēng)因懷孕原因暫不做出體(tǐ)檢是否合格的(de)結論，參照(zhào)《關于對(duì)懷孕考生(shēng)參加體(tǐ)檢有(yǒu)關問(wèn)題的(de)複函》（國(guó)公考錄函〔2009〕07号）相(xiàng)關規定執行。

（十）考察

1．體(tǐ)檢合格的(de)報名人(rén)員(yuán)确定為(wèi)考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的(de)政治思想、道(dào)德品質、能力素質、學習(xí)和(hé)工(gōng)作(zuò)表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自(zì)律等情況。

2．當考察出現(xiàn)不合格或放(fàng)棄等情況導緻該崗位考察人(rén)選空缺時(shí)，從(cóng)同一崗位且現(xiàn)場(chǎng)試教和(hé)專業(yè)面談成績通(tōng)過合格分數線的(de)人(rén)選中按綜合成績從(cóng)高(gāo)分到低(dī)分依次遞補（同一崗位遞補不超過2次），若綜合成績相(xiàng)同，以專業(yè)面談成績高(gāo)者優先；專業(yè)面談成績相(xiàng)同的(de)，增加小(xiǎo)數位數進行排名，成績高(gāo)者優先，小(xiǎo)數位數不予限制。

（十一）公示與聘用

考察合格人(rén)員(yuán)确定為(wèi)拟錄取（聘用）人(rén)員(yuán)，并通(tōng)過長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)政府門戶網進行公示，公示期為(wèi)7個(gè)工(gōng)作(zuò)日(rì)。公示期滿無異議(yì)的(de)，按規定辦理(lǐ)相(xiàng)關聘用手續，聘用人(rén)員(yuán)最低(dī)服務年(nián)限為(wèi)5年(nián)。

七、組織領導與監督

本次教育人(rén)才引進工(gōng)作(zuò)在區(qū)委人(rén)才工(gōng)作(zuò)領導小(xiǎo)組的(de)統一領導下(xià)進行，由區(qū)委組織部牽頭統籌實施，區(qū)委編辦、區(qū)人(rén)社局、區(qū)教育局共同參與，區(qū)紀委（監委）負責引進活動的(de)監督工(gōng)作(zuò)。

八、其他(tā)事(shì)項

1．人(rén)才引進實行誠信考試，報名人(rén)員(yuán)需誠信參與考核錄用的(de)各個(gè)環節，對(duì)從(cóng)報名到聘用全過程中弄虛作(zuò)假、違紀違規、随意放(fàng)棄的(de)，錄入望城(chéng)區(qū)考試誠信庫，5年(nián)內(nèi)不得報名望城(chéng)區(qū)事(shì)業(yè)單位招聘考試。

2．本次人(rén)才引進考核不指定考核複習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構舉辦輔導培訓班。

3．嚴格執行《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為(wèi)處理(lǐ)規定》和(hé)《中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)刑法》，對(duì)報名階段惡意注冊報名信息、考核階段以各種形式作(zuò)弊、體(tǐ)檢階段隐瞞疾病病史或作(zuò)弊、考察階段弄虛作(zuò)假等各種違紀違規行為(wèi)進行嚴厲打擊，視(shì)具體(tǐ)情形給予其取消應聘資格、考核成績無效，5年(nián)或終身(shēn)限制報名望城(chéng)區(qū)事(shì)業(yè)單位招聘考試的(de)處理(lǐ)。構成犯罪的(de)，依法追究刑事(shì)責任。

4．本次引進工(gōng)作(zuò)最終解釋權歸長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)委組織部、長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)人(rén)力資源和(hé)社會保障局、長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)教育局所有(yǒu)。 

咨詢電(diàn)話(huà)：

望城(chéng)區(qū)教育局（報名條件(jiàn)咨詢）：0731－88068543

望城(chéng)區(qū)委組織部（政策咨詢）：0731－88050724

望城(chéng)區(qū)人(rén)社局（考務咨詢）：0731－88081720

望城(chéng)區(qū)人(rén)社局（報名技(jì)術支持）：0731－88071233

監督舉報電(diàn)話(huà)：0731－88062356

以上(shàng)電(diàn)話(huà)請在工(gōng)作(zuò)日(rì)撥打（9：00－12：00，13：00－17：00）

中共長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)委組織部      

中共長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)委機(jī)構編制委員(yuán)會辦公室

長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)人(rén)力資源和(hé)社會保障局

   長(cháng)沙市(shì)望城(chéng)區(qū)教育局          

2024年(nián)4月(yuè)15日(rì)